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調査概要：「2022年の求人動向の予測」に関する実態調査調査方法： ... 新型コロナウイルス感染拡大後の1年間と比較し「求人のニーズが高まっている」と回答.

と伺ったところ、45%が「確認する」と回答。確認方法については、「クチコミから読みとる」(64%)、「面接時の職場見学」(53%)、「求人情報から読みとる

もっとも多かった回答が「面接」。また「履歴書、職務経歴書の書き方」や「応募書類の作成」に戸惑った人、「希望に合う求人がなかなか

人材採用業務における課題・問題意識について聞いた。最も多かった回答は「求める人物像と異なる人の応募が多い」（41.9%）、続いて「求人に対する応募が増え

その他の2件は「派遣、専門学校への求人」、「知人からの紹介」との回答でした。 2．メインとなる採用手法も、半数近くがハローワークと回答 【Q1】の中から

また「若いうちは都心、いずれは地方」「年齢を重ねると都会の方が便利」など、年齢によって変えたいという回答もあった。 都心に転職したい理由1位は「求人が豊富だから」.

キャリアチェンジをする際に困ったことについて、回答の多い順に「希望の条件に合う求人が少なかった（25.7%）」、「新しい業界・職種について学ぶ（知識を身につける）

都心と地方のどちらに転職したいか聞いたところ、53.0%が「都心に転職したい」と回答。理由として最も多くあがったのが「求人が豊富だから」で、都心は「企業数が多い」「

また、本ガイドでは面接で一般的になされる質問や回答に困る質問トップ７とともに、現在の求人市場を考慮した最良の対処法が記載されています。

休憩時にスマホで求人検索しているのを見られた（女性、51歳で転職） ... で求人探しをしていたから、履歴からバレた」という回答もありました。