新卒応募者数が2年で6倍に！異色の採用アカウント「ユイカとヒロシ」に学ぶ「ショート動画 ...

拡散力・応募効果が求人広告を超えるほどの反響があり、次世代の採用手法だと確信している。 就活、失敗しました. 2019年卒のユイカが就職活動をし関連キーワードはありません