50代対象の求人は増加傾向、「70歳雇用確保努力義務」は半数が対応進まず - MONOist

「ミドルの転職」が「定年延長によるミドル・シニアの活用」についての調査結果を発表した。50代対象の求人が「増えている」と転職コンサルタントの43％が関連キーワードはありません