ペルソナ設定しドライバー求人「採用の失敗は教育で補えない」

欠員」が理由で求人をかける際には焦りが先行してしまう傾向が強く、人材不足が常態化する運送業界では「面接時の印象」が判断基準の多くを占め関連キーワードはありません