【社労士解説】求人票の「アットホームな職場」は逆効果？応募者が敬遠するNGワードと - 時事通信

株式会社SA］. 「未経験歓迎」や「当社規定」も要注意。人事労務の専門家が、若者が求める「中身が見える」求人の書き方を解説。メディア関係者向けの個別関連キーワードはありません