採用プロセスでのAI利用、求職者も企業も不幸になる悪循環が発生 新研究 - CNN

ガルディン氏と、プリンストン大学のジェシー・シルバート氏は、求人掲載サイトのフリーランサー・ドットコムに掲載された数万件の求人応募に添付されたカバー関連キーワードはありません