「 2022年06月 」 の情報 

秋田労働局は３１日、４月の県内有効求人倍率（季節調整値）を前月比０・０２ポイント増の１・５３倍と発表した。県内の雇用情勢について「改善の動きが続い

アンケートで求人企業と求職者の相性診断を行い企業選びの参考にしてもらう。 ポータルサイトのマッチング開始画面. 専用サイト上で選択式のアンケートに

熊本労働局が発表した県内の４月の有効求人倍率は、前月より０、０２ポイント低下しましたが、１、３７倍と...

奈良労働局が31日に発表した4月の奈良県内有効求人倍率(季節調整値)は、前月から0.01ポイント増の1.24倍と、ほぼ横ばいとなった。同局は「有効求人倍率は

群馬県内の４月の有効求人倍率は、１・４０倍で、２カ月ぶりに前の月を上回りました。 群馬労働局によりますと、求職者１人に対して、何件の求人があるかを

島根、鳥取両労働局が３１日、季節変動要素を除いた４月の有効求人倍率を発表し、島根は０・０３ポイント増の１・６８倍、鳥取は０・０２ポイント増

求人(仕事）広告情報. 雇用形態 · 正社員 · パート・アルバイト · 派遣 · その他 · 契約社員 · 正社員・パート従業員 · 正社員・アルバイト.

厚生労働省が31日発表した4月の近畿2府4県の有効求人倍率（季節調整値）は前月比0.01ポイント上昇の1.11倍だった。上昇は2カ月ぶり。新型コロナウイルスの

また鹿児島労働局は、県内の４月の有効求人倍率が１．３５倍と、過去２番目に高い水準だっとことを明らかにしました。新型コロナの影響で事業者が控えていた

新規求人数・新規求職申込件数のいずれも前月から増加しており、求人側の増加率が求職のそれを上回ったことが新規求人倍率を押し上げた。 ◇先行きの雇用環境は